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「やりがいや社員同士の仲の良さを積極的にアピールするで!!」
何故なのか
無能だから
有能やろ
金かけずにできるアピールなんてそんなもんや
>>3
金掛けずに人採ろうとするのが無能なんや
こんなにアットホームな職場なのになんでや😭
仕方ない
金と待遇を改善したら年に5回のタイ旅行行けなくなるからな
「金もかけたくない、待遇も良くしたくない」そういう企業は潰れてどうぞ
社員の優しさアピールは素直に有能やと思ったわ。若者なんてみんな上が不安やから釣られてくるやろ
実際は優しくないわけだけど
>>10
他人を騙すやつが有能か?
有能なら騙すことなく入社させる
>>11
騙して下さいって話だから有能だろ
>>11
有能やで
営業だの採用だの直接人が絡むなら相手の気持ちを察する駆け引きが重要や
素直さ誠実さは二の次や
>>13
元営業だけどそれには異論あるわ
客を騙すようなやつが有能だなんて絶対に許さんわ
単純に能力のある人が来なくてな
給料は高いから応募はたくさんあるけど、採用に値するのがほとんどいない
ちゃんと育てる環境はあるし、それを期待してるのも多いけど、育てるにしたって才能と経験は必要
てか20代までの長い期間でプロレベルになれてないなら教育したとてプロになれないよ
集合写真やらバーベキューやってる写真をホームページに掲載とか
モチベーションアップポスター事務所に貼るのはどうかと思う
移民入れたろ!!
諦めて賃金上げーや
しゃーない
有能はみんな起業するかホワイト企業が高待遇で持って行ってしまうから
市場には無能以下しか残らんのや
んで無能に高給与えたら会社が潰れてしまうからブラック待遇で潰れるまでこき使うしか無いんや
公式サイトに家族感満載の企業は胡散臭いわ
地元の会社が忘年会の様子として社員の一発芸を嬉しそうにYouTubeに上げてて鳥肌たった
ブラック企業に足を踏み入れた時点で侵蝕(や)られてるからな
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引用元: この記事は2ch.scからまとめました。
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この記事へのコメント(3)
ニート「金掛けずに人採ろうとするのが無能なんや」
やりがいのない仕事、人間関係の不和は退職理由の大きな要因だし、そこ明文化するのはカネかけずに出来る効果的なアプローチやで。実際に釣られる人間は一定数おる、なお実態
結局嘘で釣ってるだけやからな
おかげで地雷の常套句になってもうた
奴隷のパイが小さくなってきたから消えるのも時間の問題