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【衝撃的】 企業が女性をいっぱい雇用する理由がこれって、ガチ？？？？
・アメニティ仮説
男性社員の労働意欲向上のための愛玩用に雇用している。
・ネガティブショック仮説
景気後退などにより業績が悪化している局面では、企業は多くの場合従業員を減少させる傾向にある。
女性労働者は男性に比べて出産や結婚などによる離職率が高く、男性に先行して減少するため、女性比率を高めておけばリストラ数を圧縮できる。
>>2
大学の歯学部がこれやっとるな
面接で美少女ばかり高得点にして男は落とす
>>2
ただ性格によっては結婚せずに残り続けると番人のようになるんだよな
・女性差別仮説
日本社会では男性に比べて女性の労働能力が過小に評価されているため、処遇相場が本来の能力や貢献よりも低くなっている。
そのため企業は女性を多く雇うことで能力と市場賃金率のギャップを利益とすることができる。
職場に女いるだけで気が落ち着いたりするからな
ちゃんと理由があるんやで
顔
まxこさんとして使うんやろ
男性社員のお嫁さん候補やぞ
世間体
>>13
イメージ向上もあるな
ガイジやんけ
障害者枠と同じ
>>6
優遇枠はね
嘘つけあんなクリーチャーでやる気なんて起きんわ
でも男だけの職場とか嫌やろ
短い期間で寿退社するから昇給せんで済むんやで
ロームとかは社内結婚させて労働者逃がさんために顔採用してるって有名やな
>>21
ある意味ウマい作戦やな
>>21
ええ作戦やなそれ
>>21
子供産んだら片方は辞めそうやけど
>>27
顔採用してるまxこは総合職じゃなくて一般職だからそっちはやめても問題ない
>>29
社内結婚じゃなくても男はなかなか辞めないと思うが
中小企業では結婚して辞められないように
ブスを積極的に雇うんやで
美人で可愛い子は結婚出産しても休暇取らせるだけの
体力のある大手がとるんやで
そら優秀やからやろ。
一定の学力あればコミュニケーションが重視されるし。
>>26
優秀であれば優秀である程同じ能力の男性との賃金ギャップ分企業は利益になっているのかもしれない
これはヒドい…
女性が活躍中！って言ってる会社は女手が欲しいからってマジ？
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引用元: この記事は2ch.scからまとめました。
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9999：以下、名無しにかわりましてらすたねこがお送りします：2049/12/32(月) 12:48:25.96 ID:rastaneko
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この記事へのコメント(15)
女がいると服装ちゃんとせな、という気持ちにはなる
女がいると正直落ち着かないわ
同じ社員なのに余所の人って感じ
最初はそう思ってたんだけどね、部署のイライラの種になってる
退職後、部の一番かわいい子を寿退社させようとしているわい
求人の”女性が活躍中！”は女だけ採用する男はいらないって意味だぞ
人口の半分はマンさんなんやからそりゃ職場に一人二人おっても不思議じゃないやろ
今どきは女性が多くを占めてる企業もかなりあり、専業主婦だとまともな生活させてやれない男が増えてるのに、お前らなにいってんだwww
結局パンダや道具扱いなのは否定されないのなｗ
徹底して美人のみ採用してくれたらありがたいんだけど・・
>>30
>優秀であれば優秀である程同じ能力の男性との
>賃金ギャップ分企業は利益になっているのかもしれない
コレは無いから安心しろ
同程度の能力の男女を雇用する場合、女性は男性の2～3倍のコストが掛かるので
役所による圧力さえ無ければ業務に携わる女性の雇用は減らしたいってのが
雇用者側の本音だよ
（職場環境の向上の為、容姿と性格が一定レベル以上で若い女性はある程度必要だが）
ピークパワーで同等の男女と仮定して考察してみろ
女性は20日（約1ヶ月）中の5日（約1週間）程度は生理でパワーダウンしている
（下手をすると生理休暇で居ない）
当然、ダウンしている期間の成長に差がつくので、
何年か経つと勝負にならないレベルの実力差になってしまうし
妊娠出産で産休や育児休暇を取ればその期間の成長も無い
（現実問題として男性が育児休暇を取るのは非常に困難）
※10
生理休暇とか生理でパワーダウンとか
君本当に女と社会で接してないんやなとしか
金融機関の窓口は「外見」で採用なんで、年取ると外される。
顔だけの人には言外に「退職を求める」
女性活躍中はパートのババアばっか
厚生省からの通達でねえの？
エロ本やエロDVDを作ってる編プロに入社したら
仕事で毎日裸のオネーチャン達の相手をしなきゃいけないから
せめて会社だけでは女に気を使いたくない、という方針から女性社員は一人もいなかった